2021年是中国共产党成立一百周年，是我国进入十四五规划开局之年，也是山东省园林绿化行业协会发展进程中具有里程碑意义的一年。
2021年以来，省园林绿化行业协会深入学习贯彻习近平生态文明思想，在省民政厅、省住房城乡建设厅的指导下，紧扣“服务”这一首要和基本职能,坚守服务政府、服务企业的初心使命，严格按照各项章程履职尽责，在双向服务、行业自律、政策宣贯、学术研究、协调督导、产业促进等方面取得一系列可喜成绩。现就2021年度工作情况及2022年度工作计划汇报如下。
一、2021年工作回顾
过去的一年，是极不平凡的一年。面对新冠肺炎疫情虐肆不断、经济活力整体衰退等多重困难，在各会员单位的支持鼓励下，经过全行业人员的共同努力,省园林绿化行业协会顽强拼搏、积极探索，有序推进各项工作，全年主要目标任务较好完成，向社会各界交出一份满意答卷。
一年来，我们坚决贯彻国家及省里决策部署，贴近企业、植根行业，推动全省园林绿化行业凝心聚力、健康发展，主要做了以下工作。
（一）抓源头、补短板，持续推进协会规范化建设管理
进入新发展阶段，省园林绿化行业协会开阔视野、凝聚共识，积极主动适应新形势，转变观念谋求新发展，将加强自身建设、推进规范管理作为一项持续性重点工作来抓，不断丰富自身内涵，提升服务能力，切实发挥桥梁、纽带作用。
一是坚持党建引领，旗帜鲜明讲政治。积极参加党建工作会议及活动。先后7次参加市中区社会组织综合党委大观园片区党建工作机构组织的会议、红色主题教育观影、党支部书记培训及济南战役纪念馆瞻仰学习等活动。深入开展党史学习教育。组织支部成员观看“庆祝中国共产党成立100周年大会”，跟进学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话等系列讲话、会议、文章精神。扎实推进我为群众办实事。参加省住房城乡建设厅组织召开的“构建园林诚信体系，营造良好营商环境”主题“支部圆桌会”并作交流发言；与山东建筑大学设计集团有限公司党支部开展“学百年党史，看四十年园林”支部共建活动，回顾我省园林绿化事业发展历程。
二是健全规章制度，强化日常管理硬约束。加强协会日常工作的连续性、稳定性。2021年以来，省园林绿化行业协会狠抓制度执行，强化“马上办”“回头看”等制度精神，在实践的基础上不断进行制度创新。系统梳理自协会成立以来制定的各项规章制度并汇编成册，在日常工作中做到有章可循、有理可依。定期组织召开工作会议。先后组织协会秘书处召开10余次工作会议，就建立健全协会规程、开展各项业务活动等方面进行探讨研究，实事求是总结阶段性工作成果，适时调整工作计划。
三是规范会员管理，打造有条不紊新体系。完善会员管理制度。梳理在会会员花名册，开展会员单位基本情况调查工作，及时更新会员单位信息；设计制作会员单位胸章、常务理事单位会员牌等标志标识，强化会员意识；制定网络管理规定，按照规定对会员网络群组进行实时动态管理；畅通双向沟通渠道，建立会员单位通讯员制度。
四是强化信息宣传，传播好园林行业声音。推进协会刊物出版发行工作。2021年，完成《简讯》四期（总第8期）、《山东园林》四期（总第84期）、《省级园林规划设计一、二等奖作品集》编辑及印刷出版工作。全面提高信息的时效性、准确性、全面性。及时发布省协会通知、活动信息及会员单位来稿，转发中国风景园林学会、省住房城乡建设厅及行业相关部门的重要通知、业内新闻，并于公众号新增会员风采板块，定期展示优秀会员企业形象。
五是注重文化积淀，加强优质资源整合利用。4月初，前往北京拜访中国工程院院士、北京林业大学教授、博士生导师孟兆祯先生，孟院士亲笔题写“山东省园林绿化行业协会”并送出期冀祝福；组织10余家会员单位参与国家“十三五”重点图书《中国风景园林史》—《北方风景园林史（山东篇）》的编纂工作，并顺利完成初步阶段的编纂工作；邀请省住房城乡建设厅原一级巡视员、副厅长孙松青主持梳理全省园林行业四十余年的史实资料，经过6次审稿讨论会，最终完成《山东园林绿化四十年》编写出版工作。
六是热心社会公益，践行园林人责任与担当。秉承服务社会、奉献社会的理念，勇于担当社会责任，积极组织会员单位参与社会公益活动。助力乡村振兴。2021年以来先后组织山东南郊环境建设有限公司、山东孔孟市政园林工程有限公司赴菏泽市东明县前范屯村进行帮扶，组织山东大地园林有限公司向邹平市长山镇东尉村、明集镇曹家坪村捐赠价值12万的爱心苗木。巩固脱贫攻坚成果。积极响应共青团山东省委、省青年联合会号召，组织山东南郊环境建设有限公司向山东省委援建菏泽“希望小屋”儿童关爱项目捐助人民币贰万肆仟元，帮助农村贫困家庭孩子改善学习生活环境。
（二）扭关键、促提升，全力以赴做好基础性服务工作
2021年，省园林绿化行业协会按照“抓住关键、全面提升”的工作思路，坚持服务行业、服务企业、服务政府的本位，着力强化服务意识、创新服务方式、提高服务质量，扎实有效开展工作，取得显著成效。
一是积极配合省住房城乡建设厅抓好各项业务工作。完善园林绿化政策、标准体系。组织业内专家、单位，协助省住房城乡建设厅编制《山东省城市公园与广场应急管理预案》《山东省城市园林绿化精细化养护管理标准》，完成对《枣庄市环城绿道管理条例》《城市滨水岸线景观修复技术规程》《园林绿化工程施工质量安全监督管理规范》等规范性文件的审查工作。组织奖项申报及评审工作。积极配合省住房城乡建设厅开展2020年度省级工程建设工法（园林类）评估工作，共评出省级园林类工法25项；协助开展2021年度“山东省工程建设泰山杯奖”的申报及评审工作，组织专家对54个申报项目进行资料初审、现场核查，最终向省厅推荐42项园林绿化工程项目，经省厅综合评审，40项初步入围“泰山杯奖”。开展实地调研督导。协助省住房城乡建设厅赴滕州、高密两市开展国家园林城市复查整改工作；赴济南、青岛等6市开展全省园林绿化工程建设情况“双随机、一公开”检查；组织专家对申报省级园林城镇的37个城镇进行了资料审查和实地考察。
二是以满足企业实际需求为导向，助力企业发展。积极承办“山东省第三届城市建设博览会暨公园城市建设论坛”，搭建企业交流与学习国内先进行业理念平台；举办“中国风景园林学会科学技术奖园林工程子奖项”申报材料线上培训会议，邀请中国风景园林学会工程专业委员会秘书长商自福向会员单位讲解申报材料注意事项和要求，直播、回放总观看人次达34万余人；组织召开“2021年度中国风景园林规划设计大会”（疫情原因，已作推迟）；制定《山东省园林绿化施工企业项目负责人评价考核办法（试行）》，并向省厅汇报，适时开展我省培训考核工作；开展农作物植保员、园艺工（花卉栽培工）等工种职业技能等级认定资格申报工作；制定山东省园林绿化行业协会团体标准管理办法，开展山东省“2021年度团体标准制定项目”的征集申报工作，共申报37项，经专家评审通过立项18个。
三是加强人才培养，积极开展争先创优工作。开展行业技能竞赛。与省建设工会联合举办“第二届全省城市园林绿化行业职工技能竞赛暨2021年全国园林绿化工职业技能竞赛山东省选拔赛”，并邀请裁判组专家进行赛后总结分析；组织6名选手代表我省参加由中国风景园林学会、中国就业培训技术指导中心和中国农林水利气象工会全国委员会联合主办的2021年“新盛杯”首届全国园林绿化职业技能竞赛，最终获得金银铜奖各1项、二等奖4项、三等奖2项，获奖总数居全国第二的可喜佳绩；推荐我省3名选手参加中国风景园林学会主办的“2021年全国行业职业技能竞赛—‘福菊杯’全国花卉园艺职业技能竞赛”（疫情原因，延迟举办）。搭建校企合作桥梁。为山东建筑大学、山东普利园林工程有限公司、济南易通城建集团股份有限公司搭建合作桥梁，促成三方签署全面战略合作框架协议；举办2021年度“绿苑杯”山东省大学生风景园林优秀设计（论文）大赛，共评出75个优秀作品、7个优秀组织单位。积极组织评比评优。组织我省园林企业积极申报2021年度中国风景园林学会科学技术奖，通过协会初审共向国家学会推荐81个申报项目，最终我省共获得科学技术奖项目32 个，其中科技进步奖三等奖3项，规划设计奖二等奖4项、三等奖10 项，园林工程类银奖5项、铜奖10项，总获奖比例达39.51 %；开展山东省园林绿化行业2021年度 “园林优质工程”竞赛活动，共评选出2020年度“园林优质工程”奖，一等奖13项、二等奖28项、三等奖50项，优秀项目经理 53 个，2021年度“园林优质工程”奖，一等奖6项、二等奖18项、三等奖36项，优秀项目经理30个。
（三）强交流、促联动，着力巩固全省园林一盘棋格局
一定的发展实践需要一定的发展理念引导。过去的一年，省园林绿化行业协会牢固树立对标对表全国先进省市，找差距、补不足，全面巩固深化交流合作的理念，以“等不起”的紧迫感、“坐不住”的责任感，积极学习借鉴省内外先进经验，推动我省园林绿化事业再上新台阶。
一是广泛开展行业交流研讨。参加中国风景园林学会常务理事单位工作会议，与全国各省市协会负责人交流学习；参加2021年全国园林绿化行业协会工作交流筹备会；参加中国风景园林学会举办的新时期园林企业发展论坛，与全国各省市园林绿化行业协会负责人及优秀园林企业负责人交流学习先进经验。召开2021年全国“福菊杯”花卉园艺职业技能竞赛工作交流会，与竞赛组委会展开座谈交流并推荐我省3名优秀选手参加竞赛。
二是加强省市协会工作联动。分别于烟台、济南两市召开省园林绿化行业协会2021年会筹备工作会议；参加青岛市风景园林协会成立大会并作致辞发言；参加东营市住房城乡建设管理局和东营市总工会联合举办的“第一届东营市园林绿化职业技能竞赛”；于淄博市召开山东省园林绿化行业协会行业协（学）会工作交流会暨地方协（学）会工作委员会成立筹备会议，研讨我省园林行业亟待解决的重要问题，推动地方协（学）会成立。
二、2022年重点工作
2022年是踏上全面建设社会主义现代化国家新征程的重要一年，园林绿化行业在贯彻落实科学绿化、助力实现“双碳”目标、打造齐风鲁韵山东园林样板等方面的任务仍然十分繁重。把握机遇、迎接挑战，努力成为政府信得过、行业真需要、企业离不开的坚实桥梁，今年我们要重点做好以下几方面的工作。
一是筑牢底板，不断规范建设管理。抓牢党建“方向盘”。积极配合省民政厅社会组织党建部门，做好大观园片区党建工作机构的轮值工作，充分发挥社会组织的聚焦服务作用，推动党史学习教育成果落地落实。持续加强自身建设。积极参加省民政厅开展的2022年度省管社会组织评估工作，争创3A级以上社会组织品牌。进一步加强协会秘书处制度建设，不断强化宣传意识。规范协会网络宣传，合理调整官方网站板块布局；利用微信公众号、会员群组等新媒介，及时准确推送行业信息。
二是主动作为，积极完成上级主管部门交办的工作。协助省住房城乡建设厅做好“2022年度省级工程建设工法”的申报评价工作；对照住建部新颁布的国家园林城市系列标准，配合做好国家（生态）园林城市（县城、城镇）复查整改工作；协助省住房城乡建设厅推进全省园林绿化企业诚信管理体系建设及评价工作；做好全省园林绿化工程安全检查等工作。
三是拓展平台，服务企业高质量发展。搭建交流平台。协助中国风景园林学会召开2021年“中国风景园林规划设计大会”、2022年“中国风景园林学会园林工程分会”；组织召开省园林绿化行业协会会长会议、第一届四次会员代表大会暨2022年年会及其他系列配套会议；定期开展全省园林绿化行业协（学）会交流会；组织“第十三届中国（徐州）国际园林博览会”等参观考察活动；参加2022中国风景园林学会年会及第十五届全国园林绿化行业协会工作交流会。优化评比评优。组织“中国风景园林学会科学技术奖”申报资料的评审与上报工作；组织开展2022年山东省“园林优质工程竞赛”“优秀项目负责人”申报评价工作；坚持开展团体标准申报立项工作。
四是多措并举，全力推进人才培养。举办山东省园林绿化行业第一届花境技能竞赛、第三届全省城市园林绿化行业职工技能竞赛；举办2022年度山东省“园林绿化创新规划设计竞赛”、2022年度“山东省大学生风景园林优秀设计（论文）大赛”；举办2022年度山东省园林绿化行业协会“女风景园林师沙龙”“优秀女风景园林师”评选活动；适时举办园林植物修剪、病虫害防治、园林规划设计等培训活动；适时适情开展园林项目负责人人才评价工作；推进职业技能等级认定资格申报工作，争取增加新工种。
山东省园林绿化行业协会
2022年2月19日
